Manuel olarak yürüttüğümüz çıkış süreçlerini daha sağlıklı yürütebilmek adına Pozitif İK’nın modülünü şirket olarak bünyemize dahil ettik. Pozitif İK modülü ile daha hızlı ve verimli değerlendirmeler yapabiliyoruz. Yaptığımız değerlendirme sonuçları ise günümüz şirketlerinin en büyük problemi olan yetenekleri elde tutabilme noktasında süreç iyileştirmelerinde bize destek oluyor. Ayrıca bu süreç bize zaman ve iş yükü açısından da oldukça büyük avantajlar sağladı. Pozitif İK ekibine süreçte vermiş oldukları desteklerden dolayı teşekkür ederiz.

TEGV olarak PİK Online’ın tüm modüllerini etkili şekilde kullanıyoruz. Pik online ekibinin, müşterilerinin sistemle ilgili yenilik ve geliştirme taleplerine ek bir külfet veya kazanç olarak değil, programı tüm müşterileri için daha tatmin edici hale getirecek fırsatlar olarak yaklaşması ve yenilikleri tüm kullanıcılara açması, programın beklentilerimizin bile ötesinde gelişmesini sağladı.

PİK Online, “insan kaynaklarında dijitalleşmenin somut bir örneği” TAB Gıda olarak 6 marka, 1.200’den fazla restaurant ve 30.000 çalışanı olan büyük bir aileyiz. Bu büyük ailenin bir çok insan kaynakları uygulamalarında PİK Online altyapısını 6 yıldır kullanıyoruz. PİK Online ile eğitim ve gelişim, performans yönetimi, izin, özlük, iç iletişim, işe alım süreç yönetimi, işe alım ve terfi sınavları, öneri yönetimi ile kurumsal araştırmaları bize özel kurgulanan tek bir platform altında hızlı ve güvenilir bir şekilde yürütmenin yanında çalışanlarımızla aramızdaki dijital bir köprü olarak görüyoruz.